TCM-SP (Agente de Fiscalização – Administração) Passo – Pós-Edital (E) 2022.2

R$79,05

Descrição

Cursos do Pacote

  • Aula demo Ortografia; acentuação gráfica; crase.
  • Aula 02 Classes de Palavras; formação e estrutura das palavras.
  • Aula 03 Termos da oração; partícula “se”; vocábulo “que”; vocábulo “como”.
  • Simulado 01 Simulado referente aos conteúdos das aulas 1 e 2.
  • Aula 04 Concordância verbal; concordância nominal; vozes verbais.
  • Aula 05 Semântica; regência verbal; regência nominal;
  • Aula 06 Função sintática dos pronomes átonos; função sintática dos pronomes relativos; colocação pronominal.
  • Aula 07 Linguagem; tipologia textual; fonética.
  • Aula 08 Relação de coordenação e subordinação das orações; pontuação.
  • Simulado 02 Simulado referente aos conteúdos das aulas 3 e 4.
  • Simulado 03 Simulado referente aos conteúdos das aulas 5 e 6.
  • Simulado 04 Simulado referente aos conteúdos das aulas 7 e 8.
  • Aula 09 Interpretação de textos; reescrita de frases; coesão e coerência.
  • Aula 10 Tempos e modos verbais.
  • Simulado 05 Simulado referente aos conteúdos das aulas 9 e 10.
  • Aula demo Apresentação. Estudo das Proposições. Leis de Morgan.
  • Aula 01 Estruturas lógicas, Diagramas lógicos, tabelas e gráficos
  • Aula 02 SIMULADO 1
  • Aula 03 Raciocínio lógico-matemático: estrutura lógica de relações arbitrárias entre pessoas, lugares, objetos ou eventos fictícios; dedução de novas informações das relações fornecidas e avaliação das condições usadas para estabelecer a estrutura daquelas relações.
  • Aula 04 Compreensão e análise da lógica de uma situação, utilizando as funções intelectuais: raciocínio verbal, raciocínio matemático, raciocínio sequencial, orientação espacial e temporal, formação de conceitos, discriminação de elementos.
  • Aula 05 Lógica de argumentação. Compreensão do processo lógico que, a partir de um conjunto de hipóteses, conduz de forma valida, a conclusões determinadas.
  • Aula 06 SIMULADO 02
  • Aula 07 Apresentação. Razão e proporção; Regra de três simples e composta;
  • Aula 08 Porcentagem.
  • Aula 09 Conjuntos numéricos e suas operações: números naturais, inteiros, racionais, reais e suas operações. MMC e MDC. Média aritmética. Representação na reta. Unidades de medida: distância, massa. Medidas de comprimento, área, volume. Sistema monetário brasileiro.
  • Aula 10 SIMULADO 02
  • Aula demo Conceitos iniciais de auditoria.
  • Aula 01 Planejamento da auditoria. Papéis de trabalho e documentação de auditoria.
  • Aula 02 Amostragem em auditoria. Eventos e transações subsequentes
  • Aula 03 Simulado 1
  • Aula 04 Evidências de auditoria.
  • Aula 05 Procedimentos e testes de auditoria
  • Aula 06 Fraude e erro. Riscos da auditoria.
  • Aula 07 Simulado 2
  • Aula 08 Controle interno.
  • Aula 09 Controles internos segundo o COSO I e o COSO II ERM (Enterprise Risk Management)
  • Aula 10 Simulado 3
  • Aula 11 Auditoria governamental: tipos, formas e abrangência.
  • Aula 12 Auditoria governamental: normas relativas à opinião do auditor
  • Aula 13 Auditoria governamental segundo a Intosai (International Organization of Supreme Audit Institutions). Declaração de Lima (Intosai) (Parte 01)
  • Aula 14 Auditoria governamental segundo a Intosai (International Organization of Supreme Audit Institutions). Declaração de Lima (Intosai) (Parte 02)
  • Aula 15 Simulado 04
  • Aula 16 Relatório de Auditoria
  • Aula 17 Procedimentos de auditoria em áreas específicas das Demonstrações Contábeis. – parte 01
  • Aula 18 Procedimentos de auditoria em áreas específicas das Demonstrações Contábeis. – parte 02
  • Aula 19 Simulado 05
  • Aula demo Apresentação. Conceitos Introdutórios. Estrutura Conceitual para Elaboração e Divulgação de Relatório Contábil-Financeiro aprovado pelo Conselho Federal de Contabilidade (CFC).
  • Aula 01 Aspectos Iniciais. Patrimônio: componentes patrimoniais, ativo passivo e situação líquida. Equação fundamental do patrimônio. Fatos contábeis e respectivas variações patrimoniais.
  • Aula 02 Sistema de contas, contas patrimoniais e de resultado. Plano de contas. Escrituração: conceito e métodos; partidas dobradas; lançamento contábil – rotina, fórmulas; processos de escrituração. Balancete de verificação: conceito, forma, apresentação, finalidade, elaboração.
  • Aula 03 SIMULADO 1
  • Aula 04 Balanço Patrimonial: obrigatoriedade, apresentação; conteúdo dos grupos e subgrupos. Conjunto das Demonstrações Contábeis.
  • Aula 05 Ativos: estrutura, grupamentos e classificações, conceitos, processos de avaliação, registros contábeis e evidenciações.
  • Aula 06 Passivos: conceitos, estrutura e classificação, conteúdo das contas, processos de avaliação, registros contábeis e evidenciações. Patrimônio líquido.
  • Aula 07 SIMULADO 2
  • Aula 08 Demonstração do Resultado do Exercício, estrutura, evidenciação, características e elaboração. Apuração da receita líquida, do lucro bruto e do resultado do exercício, antes e depois da provisão para o Imposto sobre Renda, contribuição social e participações.
  • Aula 09 Demonstração do Fluxo de Caixa: obrigatoriedade de apresentação, conceitos, métodos de elaboração e forma de apresentação.
  • Aula 10 SIMULADO 3
  • Aula 11 Análise das Demonstrações Contábeis [1/2]
  • Aula 12 Análise das Demonstrações Contábeis [2/2]
  • Aula 13 SIMULADO 4
  • Aula 14 SIMULADO FINAL
  • Aula demo Plano Plurianual, Lei de Diretrizes Orçamentárias, Lei Orçamentária Anual. Legislação: Constituição Federal. Constituição Federal
  • Aula 01 Princípios orçamentários. Lei 4320/1964.
  • Aula 02 SIMULADO
  • Aula 03 Créditos orçamentários iniciais e adicionais. Crédito público: empréstimo público e suas espécies, limites do crédito público. Lei 4320/1964.
  • Aula 04 Ciclo orçamentário: elaboração da proposta, estudo e aprovação, execução, controle e avaliação da execução orçamentária. Fiscalização e controle orçamentário. Lei 4320/1964. (Parte I)
  • Aula 05 Ciclo orçamentário: elaboração da proposta, estudo e aprovação, execução, controle e avaliação da execução orçamentária. Fiscalização e controle orçamentário. Lei 4320/1964. (Parte II)
  • Aula 06 SIMULADO
  • Aula 07 Receita pública. Conceito. Ingresso e receitas. Classificação das receitas públicas. Lei 4320/1964.
  • Aula 08 Estágios da Receita e Dívida Ativa na Lei nº 4.320/64
  • Aula 09 SIMULADO
  • Aula 10 Despesa pública. Conceito e classificação de despesa pública. Lei 4320/1964.
  • Aula 11 Despesa pública. Conceito e classificação de despesa pública. (cont.)
  • Aula 12 Estágios da Despesa, Restos a pagar e Despesas de exercícios anteriores
  • Aula 13 SIMULADO
  • Aula 14 Orçamento público. Conceito. Orçamento-Programa. Orçamento público. Conceito, espécies e natureza jurídica.
  • Aula 15 Lei de Responsabilidade Fiscal – Parte I.
  • Aula 16 Lei de Responsabilidade Fiscal – Parte II.
  • Aula 17 SIMULADO (LRF)
  • Aula 18 Lei de Responsabilidade Fiscal – Parte III.
  • Aula 19 Lei de Responsabilidade Fiscal – Parte IV.
  • Aula 20 Simulado Final (LRF)
  • Aula demo Contabilidade Pública: – Noções Gerais: conceito, objeto, campo de aplicação e abrangência. Princípios Contábeis sob a perspectiva do Setor Público
  • Aula 01 Princípios orçamentários. Princípios na Lei 4320/1964.
  • Aula 02 SIMULADO
  • Aula 03 Receita Pública.
  • Aula 04 Estágios da Receita e Dívida Ativa. MCASP: Procedimentos Contábeis Orçamentários (I). Receita.
  • Aula 05 SIMULADO
  • Aula 06 Despesa Pública (Parte I)
  • Aula 07 Despesa Pública (Parte II). MCASP: Procedimentos Contábeis Orçamentários (II)
  • Aula 08 Estágios da Despesa, Restos a Pagar e Despesas de Exercícios Anteriores, Suprimento de Fundos
  • Aula 09 SIMULADO
  • Aula 10 MCASP: Plano de Contas Aplicado ao Setor Público. sistemas de contas: orçamentário, patrimonial e controle
  • Aula 11 NBC TSP: Estrutura Conceitual
  • Aula 12 SIMULADO
  • Aula demo Sistemas de controle externo. Controle Externo no Brasil. Normas Constitucionais sobre o controle externo.
  • Aula 01 Tribunais de contas: funções, natureza jurídica e eficácia das decisões.
  • Aula 02 Competências Constitucionais dos Tribunais de Contas.
  • Aula 03 Simulado 01
  • Aula 04 Lei Orgânica e Regimento Interno do TCM-SP: Competência, Jurisdição e Organização
  • Aula 05 Lei Orgânica e Regimento Interno do TCM-SP: Fiscalização
  • Aula 06 Lei Orgânica e Regimento Interno do TCM-SP: Julgamento
  • Aula 07 Simulado 02
  • Aula Extra Compilado dos questionários de revisão
  • Aula demo Municípios – lei orgânica; remuneração dos agentes políticos.
  • Aula 01 Administração pública: princípios constitucionais; servidores públicos.
  • Aula 02 Fiscalização contábil, financeira e orçamentária.
  • Aula 03 Finanças públicas: normas gerais; orçamentos.
  • Aula 04 Simulado
  • Aula demo Organização administrativa: administração direta e indireta; autarquias, fundações públicas, empresas públicas; sociedades de economia mista;
  • Aula 01 Entidades paraestatais. Organizações Sociais – OS e Organizações das Sociedades Civis de Interesse Público – OSCIP. MROSC – Marco Regulatório das Organizações da Sociedade Civil (Lei Federal nº 13.019/2014) e atualizações.
  • Aula 02 Princípios constitucionais do Direito Administrativo brasileiro.
  • Aula 03 Simulado
  • Aula 04 Agentes públicos: servidores públicos; organização do serviço público; normas constitucionais concernentes aos servidores públicos; responsabilidade civil, penal e administrativa do servidor.
  • Aula 05 Atos administrativos: conceito, requisitos, elementos, pressupostos e classificação; vinculação e discricionariedade; revogação e invalidação.
  • Aula 06 Contratos administrativos: conceito, formalização, execução, inexecução, revisão e rescisão. Legislação aplicada às licitações e contratos: Lei Federal nº 8.666/93 (Lei Geral Licitações e Contratos), Lei Federal nº 10.520/02 (Pregão), Lei Federal nº 12.462/11 (RDC), Lei Federal nº 13.303/16
  • Aula 07 Simulado
  • Aula 08 Licitação: conceito, finalidades, princípios, objeto, obrigatoriedade, dispensa, inexigibilidade, modalidades, procedimento, revogação, anulação e sanções. Legislação aplicada às licitações e contratos: Lei Federal nº 8.666/93 (Lei Geral Licitações e Contratos), Lei Federal nº 10.520/02 (Pregão), Lei Federal nº 12.462/11 (RDC), Lei Federal nº 13.303/16,
  • Aula 09 Serviços públicos: conceito e classificação; regulamentação e controle; requisitos dos serviços e direitos do usuário; competência para prestação do serviço; serviços delegados a particulares. Concessões e permissões da prestação de serviços públicos. Parcerias Público-Privadas. Convênios e consórcios administrativos.
  • Aula 10 Simulado
  • Aula 11 Controle da Administração. Controle interno e externo. Legislação Específica – Constituição Federal (arts. 70 a 75)
  • Aula 12 Lei de Improbidade Administrativa (Lei Federal nº 8.429/1992) e atualizações.
  • Aula 13 Lei de Acesso à Informação – Lei Federal n.º 12.527/11 e atualizações.
  • Aula 14 Simulado
  • Aula Extra Novo roteiro de revisão – Agentes Públicos
  • Aula demo Dos crimes contra a Administração Pública: Dos crimes praticados por funcionário público contra a administração em geral
  • Aula 01 Dos crimes praticados por particular contra a administração em geral
  • Aula 02 Dos crimes contra as Finanças Públicas
  • Aula 03 SIMULADO
  • Aula demo PROCESSO ORGANIZACIONAL – As funções administrativas – planejamento, organização, direção e controle; comunicação; funções e habilidades do administrador; papeis do administrador; planejamento estratégico, tático e operacional.
  • Aula 01 PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO – Gestão estratégica – o processo de administração estratégica; análise SWOT; matriz BCG e matriz GE/McKinsey; modelo das Cinco Forças Competitivas e estratégias competitivas de Porter; Balanced Scorecard (BSC); controle estratégico. Matriz GUT; ferramenta 5W2H. Programa 5S. Planejamento: sob certeza e sob incerteza; planejamento em estratégia.
  • Aula 02 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL – Estrutura e projeto organizacional; Conceitos de organização: definições, elementos e pressupostos. Objetivos da organização. Organização formal e informal. Estruturas organizacionais: Conceitos, tipos, departamentalização gráfica. Modelo mecanicista e orgânico, estrutura simples, burocrática, matricial, estrutura em equipes, organização virtual e sem fronteiras. Determinantes da estrutura organizacional: estratégia, tecnologia, fluxo da informação, ambiente e pessoas.
  • Aula 03 Simulado 01
  • Aula 04 DESEMPENHO ORGANIZACIONAL – Indicadores de desempenho.
  • Aula 05 GESTÃO DE PROCESSOS
  • Aula 06 GESTÃO DE PROJETOS – Administração de projetos. GESTÃO DE RISCOS – Conceitos básicos e modelos de gestão de riscos.
  • Aula 07 Simulado 02
  • Aula 08 EVOLUÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO – Fundamentos e evolução da administração; abordagem sistêmica.
  • Aula 09 EVOLUÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA – As reformas administrativas e a redefinição do papel do Estado: Reforma do Aparelho do Estado. Administração pública: do modelo racional-legal ao paradigma pós-burocrático; O Estado oligárquico e patrimonial, o Estado autoritário e burocrático, o Estado do bem estar, o Estado regulador.
  • Aula 10 QUALIDADE E EXCELÊNCIA – Fundamentos do Programa de Qualidade Total: planejamento, controle e melhoria da qualidade; ferramentas da Qualidade Total; prêmios da Qualidade; administração de operação e da qualidade; Gerenciamento pelas diretrizes e normas de gestão da qualidade; gestão como melhoria contínua (Kaizen); empoderamento (empowerment); melhores práticas (benchmarking); estoque zero (Just in Time); o ciclo PDCA x PDSA. Excelência nos serviços públicos. GESTÃO POR RESULTADOS.
  • Aula 11 Simulado 03
  • Aula 12 GOVERNANÇA, GOVERNABILIDADE E INTERMEDIAÇÃO DE INTERESSES. TRANSPARÊNCIA E ACCOUNTABILITY – Governo eletrônico: Transparência da administração pública; Controle social e cidadania; Accountability. PROCESSOS PARTICIPATIVOS DE GESTÃO PÚBLICA. Processos participativos de gestão pública: conselhos de gestão, parceria entre governo e sociedade.
  • Aula 13 POLÍTICAS PÚBLICAS – Processo de formulação e desenvolvimento de políticas: construção de agendas, formulação de políticas, implementação de políticas, financiamento de políticas públicas, indicadores de desempenho de políticas públicas.
  • Aula 14 MUDANÇAS INSTITUCIONAIS – Conselhos, organizações sociais, organização da sociedade civil de interesse público (OSCIP), agência reguladora, agência executiva, consórcios públicos. Formas de parcerias com Organizações sem Fins Lucrativos: Contratos de Gestão, Termos de Parceria, Convênios.
  • Aula 15 Simulado 04
  • Aula 16 GESTÃO DE PESSOAS. Administração de recursos humanos: conceito e objetivos; políticas de recursos humanos; funções operativas de recursos humanos. O controle organizacional e o fator humano: efeitos comportamentais do controle, estratégias e técnicas de controle comportamental. Planejamento de pessoal; planos de carreira.
  • Aula 17 COMPORTAMENTO, CLIMA E CULTURA ORGANIZACIONAL – Comportamento organizacional. Cultura e ambiente organizacional. Comprometimento no trabalho. Manutenção (salários, benefícios, higiene e segurança do trabalho). MUDANÇA ORGANIZACIONAL – Mudança e inovação.
  • Aula 18 MOTIVAÇÃO. LIDERANÇA.
  • Aula 19 Simulado 05
  • Aula 20 GESTÃO DE DESEMPENHO.
  • Aula 21 GESTÃO POR COMPETÊNCIAS. Gestão estratégica de pessoas baseada em competências: estratégia organizacional e competências; competências organizacionais e individuais; modelos de gestão por competências; mapeamento de competências; avaliação de competências; desenvolvimento de competências; planos de desenvolvimento individuais (PDI). EDUCAÇÃO, TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO. GESTÃO DO CONHECIMENTO
  • Aula 22 PROCESSO DECISÓRIO – Processo decisório; qualidade das decisões administrativas. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO.
  • Aula 23 GRUPOS E EQUIPES DE TRABALHO. GERENCIAMENTO DE CONFLITOS. NEGOCIAÇÃO – Aspectos subjetivos e objetivos da negociação; competição e cooperação; estratégias de negociação.
  • Aula 24 Simulado 06
  • Aula demo CLASSIFICAÇÃO DE MATERIAIS
  • Aula 01 GESTÃO DE ESTOQUES – Controle de custos. Tipos e técnicas de Controle. Controle administrativo e contábil. Controle de suprimentos de fundos. Conformidade diária. Atualização do rol de responsáveis. Previsões: técnicas, aplicações. Estoque de reserva. Informações gerenciais em gestão de estoques.
  • Aula 02 GESTÃO DE COMPRAS – Variáveis-chaves em compras: qualidade, quantidade, tempo e preço. Cadeia de valor. Procedimentos de compras. Desenvolvimento e avaliação de fornecedores. Cláusulas de transporte e seguro. Análise de propostas. Follow-up. Operadores logísticos. Informações gerenciais em compras. Lote e prazo econômicos. A influência de restrições e descontos por quantidade. Programação de suprimentos. Logística de Suprimentos: do fornecedor tradicional ao comakership, global sourcing.
  • Aula 03 SIMULADO
  • Concurso TCM SP: como utilizar o Passo Estratégico? Concurso TCM SP: como utilizar o Passo Estratégico?
  • Aula demo Concurso TCE RJ + TCM SP: Passo Estratégico de Revisão